domingo, 17 de março de 2013

CULTURA DE PAZ NAS ESCOLAS

JAFFAR, ESCOLA PÚBLICA EM KARACHI-PAQUISTÃO NO MOVIMENTO CARTA PARA COMPAIXÃO(charterforcompassion.org) E CARTA PARA COMPAIXÃO INFANTIL (www.childrenscharterforcompassion.com)

INDICAÇÃO
LIVRO: DIVERSIDADE E CULTURA DA PAZ NA ESCOLA; Contribuições da perspectiva sociocultural

REFLEXÃO

ELE ESTAVA TOTALMENTE COMPROMETIDO COM SUA CAUSA

Um amigo certa vez me perguntou: "O que Jesus estava tentando ensinar ao seu grupo quando expulsou os cambistas do templo?"
EU ACHO QUE O CORAÇÃO DE JESUS SE ENCHEU TANTO DE EMOÇÃO QUE TRANSBORDOU EM AÇÃO. CONSIDERE ISSO RAIVA OU HONRADEZ, DEFINITIVAMENTE HOUVE UM SENTIMENTO FORTE ALI. 
OS LÍDERES SABEM O MOMENTO DE GRITAR E EXTRAVASAR SUAS EMOÇÕES E MUITAS VEZES PRECISAM FAZER ISSO.
Um líder que não esteja passionalmente comprometido com uma causa não conseguirá muito empenho dos outros. O MUNDO ABRIRÁ CAMINHO PARA QUEM SABE O QUE QUER, PORQUE NÃO EXISTE MUITA CONCORRÊNCIA QUANDO EXISTE UM COMPROMISSO APAIXONADO.
Ele constantemente advertia seus seguidores da importância de se envolverem profundamente com sua missão. 
ESTAVA DISPOSTO A CAMINHAR SOZINHO - E CAMINHOU - PARA CUMPRIR SUAS OBRIGAÇÕES.
A mensagem é contundente: a influência sobreviverá à vida física da pessoa quando houver energia comprometida.
JESUS ERA TOTALMENTE COMPROMETIDO COM SUA CAUSA.

(JONES, Laurie Beth. Jesus, o maior líder que já existiu: Como os princípios de liderança de Cristo podem ser aplicados no trabalho, gerando crescimento, harmonia e realização. Rio de Janeiro: Sextante, 2006.)

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